一进门，他发现孙可欣并不在家，最近他的动作较大，华盛投资集团的股权确认，投资确认，合同的签署，派驻人员去商谈董事席位等等，忙的不可开交，所以孙可欣最近都是住在公司的办公室休息室中，张盛坐在客厅的沙发上，拨通了一个号码：“禄海，安保公司进展如何？我需要详细了解。”
电话那头的康禄海似乎有些惊讶：“张总，您怎么突然问起这个？一切都在按计划进行。”
“我现在需要知道具体情况，越详细越好。”张盛语气严肃。
半小时后，康禄海带着厚厚的文件来到张盛的住处。一进门，他就开始汇报：
“张总，华盛安保自成立以来，按照您的指示低调发展。目前国内团队已经超过人，其中国内外的退役特种兵有3000多人，都是精英中的精英。”
张盛挑眉：“3000特种兵？我怎么不知道规模已经这么大了？”
康禄海笑了笑：“这都是褚强的功劳。他在非洲和东南亚建立了训练基地，我们的队员已经参与了一年多的国际雇佣任务，实战经验丰富。”
“雇佣任务？”张盛皱眉，“我怎么不知道我们还接这种业务？”
“这是褚强的主意，说是既能创收又能练兵。”康禄海解释道，“我们主要接一些联合国旗下的维和任务和大型企业的安保项目，不涉及敏感地区和政治任务。”
张盛沉思片刻：“现在公司实力到底到什么程度了？”
康禄海自信地说：“这么说吧，如果我们愿意，可以短时间内组织起一支堪比小型国家特种部队的力量。而且我们的装备都是国际一流水平，有些甚至比军方还先进。”
张盛既惊讶又庆幸：“幸好你们一直保持低调。从现在开始，进一步加强保密工作。同时，把我身边人和公司高管的安保级别提到最高。”
“明白。”康禄海点头，“其实褚强已经有所安排。需要叫他来详细汇报吗？”
“明天吧。”张盛揉了揉太阳穴，“今天太晚了。另外，给我准备一份完整的安保评估报告，包括潜在风险和应对方案。”
好的，我明白，那您先休息，我就回去了。康禄海说完转身离开张盛的别墅，张盛坐在沙发上本来想等等孙可欣，可刚喝口水，孙可欣的电话就打进来了，告诉他晚上不回家了，让他早点休息。
张盛无语的给孙雅琳打去了电话，最近她带着李秀兰和几位育婴师正在云南的香格里拉旅行，玩的那叫一个开心。无奈的他只好洗漱睡觉。
第二天，张盛在华盛总部办公室会见了褚强。这位前特种部队指挥官比两年前更加精干，眼神锐利如鹰。
“张总，听说您对安保公司的发展很关心？”褚强开门见山。
张盛示意他坐下：“我只是没想到你们能做到这个规模。说说看，现在最大的成就是什么？”
褚强自信地汇报：“最大的成就是在非洲某国成功解救被绑架的37名我国工人，零伤亡。国际雇佣界现在已经知道‘华盛安保’的名字，但不知道背后是您。”
“很好，继续保持这种低调。”张盛赞许道，“我现在需要你做两件事：第一，加强我和我身边人的安保；第二，准备组建一支精锐的快速反应小队，随时待命。”
“已经在进行中。”褚强递上一份文件，“这是为您和孙可欣女士、张建国先生等人设计的安保方案。另外，我们筛选了24名最顶尖的队员组成‘鹰眼’小队，可以随时应对任何突发情况。”
张盛仔细浏览方案，满意地点头：“做得很好。资金方面有任何需要，直接向我申请，不必走常规流程。”
褚强离开后，宁舒敲门进来：“张总，北美分公司的筹建工作已经完成，这是组织架构和高管名单。”
张浏览了一遍：“我注意到cEo一栏写的是你的名字？”
宁舒微笑：“只是暂代。集团财务工作需要我，我无法常驻北美。所以我推荐了一位学妹，她在华尔街有丰富经验，完全可以胜任。”
“你推荐的这个人可靠吗？”张盛问道。
“绝对可靠。”宁舒信心满满，“她叫赵小朝，耶鲁大学金融硕士，曾在高盛担任精算师。最重要的是，她父亲是国内某部委的赵副主任。”
张盛挑眉：“所以你推荐她，是因为能力还是背景？”
“两者都有。”宁舒坦诚道，“她的能力出众，背景也能为我们在国内发展提供便利。何乐而不为呢？”
“安排她来见我。”张盛决定亲自面试。
一小时后，一位身着干练职业装的女性走进张盛办公室。赵小朝确实如宁舒所说，168cm的身高，苗条身材，短发大眼睛，气质非凡。
“张总，久仰大名。”赵小朝握手有力，眼神自信，“您在亚洲金融市场的操作令人叹为观止。”
张盛直入主题：“赵小姐，宁舒推荐你担任华盛北美cEo，但我需要知道你为什么认为自己能胜任？”
赵小朝不卑不亢地回答：“三个原因：第一，我熟悉美国金融市场和监管环境；第二，我拥有丰富的管理经验和人脉资源；第三，我知道如何将美国的技术与我国的市场结合起来，实现双赢。”
“很标准的答案。”张盛微笑，“但我需要更具体的东西。比如，你打算如何应对北美市场对华国企业的偏见？”
赵小朝从容应对：“偏见源于不了解。我的策略是透明化运营，本地化团队，以及积极参与社会责任项目。具体来说，我计划在北美分公司启用70%的本地员工，与当地大学合作培养人才，并且每年拿出利润的5%支持社区建设。”
张盛继续追问：“如果美国政府以国家安全为由，阻止我们的某些投资呢？”
“那就规避敏感领域，聚焦共赢项目。”赵小朝对答如流，“比如清洁能源、医疗技术、文化娱乐等。这些领域既符合我国的发展需求，也能为美国创造就业机会。”
面试持续了一个多小时，张盛对赵小朝的表现越来越满意。
“很好。”最后张盛点头，“但我需要宁舒带你一段时间，熟悉集团的整体战略。三个月后，如果表现符合预期，北美分公司就交给你了。”
赵小朝自信地微笑：“不需要三个月，张总。给我一个月时间，我会让您看到成绩。”