于海棠知道自己确实该休息，他在某些方面的确跟不上何雨柱的步伐。
但于海棠内心充满忧虑，若有一天何雨柱安排新人接替他的位置，他将不知所措。
尤其新人的能力让他刮目相看，这更增添了他的不安。
他不仅害怕失去职位，还担忧自己在何雨柱心中的地位不再稳固。
因此，即便何雨柱多次劝说，于海棠也坚决不肯休息。
何雨柱正秘密筹备招募一批年轻有为的人作为助手，公司已在他的主导下发生了显着变化，如今的改革力度远超以往。
“既然你不休息，那就抓紧干活吧，把手里的事情处理完，咱们再去看看那房子。”
提到看房的事，何雨柱知道这是于海棠长久以来的心愿。
于海棠看似淡泊，实则内心颇为虚荣。
久伴何雨柱左右，他意识到大多数女性都有类似特质，只是虚荣的对象不同罢了。
虽然于海棠对金钱看似无感，但他欣赏的却是那些高大、有能力的男人。
听到何雨柱的催促，他顿时充满干劲。
原本他们计划中午看房，如果一切顺利，下午便能完成。
但此刻时间紧迫，他刚打算出发，又听见何雨柱补充道：“如果有机会的话，我们最好今天下午都抽出时间看房，所以现在得先把工作做好！”
何雨柱并不想让这一天平白浪费，可他也明白，这件事非解决不可。
若他无法妥善处理于海棠的住房问题，日后如何面对冉秋叶？
冉秋叶的忍耐即将耗尽，到那时，无论他在她面前说什么都无济于事。
尽管冉秋叶保持沉默，但这正是令何雨柱最为担忧的原因。
“挑个好房子非常重要，我一定要找一处更好的住处！”
于海棠认为，谁还会住在普通的平房里呢？那个小院子虽然够用，但院子里的人总是说些伤人的话，他实在不想面对这些人。
如果有机会搬进楼房，他就能避开这些人，再也不用看到他们的嘴脸。
因此，于海棠现在特别热衷于看房子。
一旦选定了心仪的房屋，他便不会返回那个院子。
“没错，我们也需要看房子，所以你得抓紧时间，不要再浪费时间了！”
何雨柱对他说。
……
于海棠也明白何雨柱说得有道理，他必须迅速行动，每一天都有任务要完成。
要是今天的事情被耽搁，明天还得继续处理，而且可能工作到很晚。
所以于海棠只能加快速度，按照何雨柱的要求去做自己的事情。
他其实很乐意一直盯着何雨柱看，但他也知道，如果总是如此，会让何雨柱感到厌烦。
他不能总给人留下只会傻看的印象。
起初，于海棠这样注视何雨柱时，或许会让对方感到些许感动，以为他征服了一个女人。
但时间久了，这种行为反而会让人难以忍受。
“我现在要去处理手头的事了。
对了，差点忘了告诉你，新成立的宣传部门的人都在楼下，如果有空的话，你可以去看看。”
于海棠说完后便忙着自己的事去了。
何雨柱听后明白，于海棠实际上是想让他去考察宣传部门的人。
如今，于海棠不敢对何雨柱的决定提出异议。
因此，现在的于海棠确实变得顺从了许多。
何雨柱觉得只要于海棠不过多猜测或随意插手他的事务，这样安排其实也不错。
有于海棠陪伴左右，工作时感觉还算愉快，毕竟她是他认定的女人，十分体贴。
他忽然想起宣传部门虽已成立，但经理人选还未宣布。
昨天冉秋叶忙碌时，他也抓紧完成了自己的任务，发现这些年轻人很有潜力。
他对王成业尤为欣赏，此人既具雄心又才华横溢，何雨柱希望帮助他实现抱负。
何雨柱认为，给这些年轻人提供机会，公司才能更强大。
听到何雨柱的指示后，于海棠准备去叫人。
她本不想让那两个年轻女性上来，但还是去了。
他对那两个年轻女性感到深深的忌惮，虽然在外头问题不大，但在公司里，她们无疑是对他威胁最大的。
不过，于海棠清楚，现在在公司内，他必须表现出宽容大度的姿态。
他深知，一旦做出任何逾矩的行为，何雨柱绝不会轻易放过他。
上次因为他的失误，何雨柱选择了宽容，但要是再来一次，他恐怕就等不到这样的机会了。
“总经理，您叫我们过来，是不是有什么重要的事情要宣布？”
没过多久，王成业便来到何雨柱面前，而于海棠则留在外面没有进入。
于海棠明白，即便进来也无济于事，他无法改变何雨柱的决定，也无权干涉。
因此，他选择在外面处理自己的事务更为妥当。
毕竟，何雨柱答应过中午会带他看房子，他还要等着一起去。
于海棠并未入内，而是将其他几位年轻人带至何雨柱办公室外，让他们自行进去。
在此之前，他先向何雨柱通报了一声。
何雨柱听到消息后，端正地坐在那里，仔细打量着这些年轻人。
他知道，这些人将是未来支撑公司的重要力量，因为未来的事业依然需要他们的帮助。
“没错，我确实找你们来。
昨天我已经审阅了你们提交的方案，写得都很出色！”
何雨柱话音刚落，便目光扫视着眼前的年轻人。
他能感受到这些年轻人身上充满活力和干劲。
通过观察他们的神情，他已大致了解了每个人的心态——有人喜形于色，有人平静如水，还有些人跃跃欲试。
何雨柱对冉秋叶赠送的那本书印象深刻，书中详细介绍了微表情识别的相关知识。
他过去虽听说过类似的概念，但并未太过重视，直到现在才真正意识到其中的重要性。
《1601》
此刻，何雨柱观察到这些年轻人脸上的神情变化，脑海中再次浮现出冉秋叶赠予他的书中所写的内容。
他暗自感叹，这些年轻人对自身微表情的控制确实欠佳。
或许是因为年纪尚轻，若待年长些，他们或许就不会如此轻易地将情绪表露于面了。
因此，何雨柱觉得这些年轻人的行为颇为有趣。
当他凝视着他们脸上的各种表情时，便能察觉出他们内心此刻正思绪万千。
……
何雨柱瞥了一眼王成业，发现这位年轻人最为自信，于是心中已有定论。
“诸位才华横溢、能力出众，我已决定，部门经理的人选将在你们中间产生。”
何雨柱目光扫过下方的年轻人，发现有人眼中流露出难以置信之色。
他们或许认为何雨柱此举太过突然，因而脸上满是惊讶的表情。
他明白，起初这群年轻人态度淡然，但如今见到何雨柱要从他们之中挑选部门经理，态度显然有所转变。
此刻，他们虽显懊悔，却也充满期待。
“总经理，您真打算从我们咨询人员中选出部门经理？您是认真的吗？”
一名青年迟疑地问道，他不明白何雨柱的真实意图。
但他清楚，何雨柱既然做出此决定，必然是经过深思熟虑的。
何雨柱能担任集团总经理，正是因为他行事果断、有担当。
\"没错，我确实打算从你们中间选一个部门经理，当时我说的就是实话！\"
何雨柱注意到那个年轻人带着一丝懊悔的表情，便明白这年轻人多少觉得自己有点本事，如今错失良机，想必也有些后悔。
但何雨柱认为机会总是留给有准备的人，如果你当时不珍惜，那也不该怪别人。
\"你觉得我是那种徇私舞弊的人吗？既然我承诺会在你们之间挑选，那我就一定会这么做，我一直言而有信。\"
何雨柱看着年轻人懊悔的模样，清楚他此刻有多遗憾。
有些人总喜欢以理所当然的态度评判他人行为。
这个年轻人可能一直以为自己会顺理成章地被选为副手，而不会真正担任部门经理。
殊不知何雨柱早已决定重用这些年轻人。
\"我……唉……\"
听完何雨柱的话，年轻人懊悔地低下了头。
他知道何雨柱向来说一不二，现在只能后悔地沉默不语，因为机会已经失去。
要是当初珍惜的话，就不会有这样的结局。
何雨柱扫视下方的年轻人，有人像之前一样，意识到何雨柱说到做到，后悔没抓住机会；有人则一脸坦然，因为他们尽力了。
最镇定的依然是王成业，这让何雨柱心中有了判断，他知道这个年轻人值得栽培。
\"现在后悔也没用了，当时给你们机会时没珍惜，今后工作中要更加努力！\"
何雨柱看着这些年轻人，明白他们心中所想。
有些人是因生活压力才加入他的公司的。
何雨柱对这些人一向不错，因此不少年轻人选择追随他。
但也有部分年轻人认为他并无真才实学，难以在公司长远发展，因此并未全力以赴。
然而，何雨柱毫不在意，他决心让这些年轻人见证他如何运营公司，让他们后悔当初的态度。
他正一步步构建自己的商业版图。
“别再说其他事了，”
何雨柱对年轻人说道，“你们真的很出色。”
他不得不承认，这些年轻人确实才华横溢。
他通过他们的文案看到了他们的潜力，无法忽视他们的实力。
“我已经仔细阅读了你们提交的所有文案，有些甚至反复看了多次。
从中，我能感受到你们的能力。”
何雨柱扫视着低头沉默的年轻人，告诉他们，他不仅逐一审阅了每个人的文案，还因为某些文案写得出色而反复研读。
“你们之中，文案写得最好的是吴魏。”
此言一出，众人皆惊，目光齐刷刷投向那位名叫吴魏的年轻人。
他自己也十分意外，没想到能得到总经理的认可。
然而，最惊讶的却是王成业。
他原以为自己的文案会受到表扬，却没想到完全被忽视。
“吴魏写的文案相当优秀，给我留下了深刻印象。
但我发现他性格上有些消极，所以恐怕他无法胜任部门经理一职。”
听到表扬的吴魏点头回应，他确实是个容易悲观、消极的人。
他本对这件事并不在意，但如今得知总经理的认可，意识到这家公司远超他的预期，总经理也绝非普通老一代企业家可比。
年轻的企业家通常很有想法和能力，而且很容易被看出来。
尽管如此，吴魏对何雨柱还是抱有很大敬意，他没想到何雨柱能一眼看穿他的内心。
何雨柱确实发现了，这位叫吴魏的年轻人在心态上存在一定的消极因素。
何雨柱要求他们在文案中写下对自己的认识，而这位年轻人对自己的评价其实相当消极。
如果没有读过冉秋叶的书，何雨柱可能也察觉不到这一点。
他很感激冉秋叶推荐这些书，并且坚持每天阅读。
“你不会有异议吧？我不会选你当部门经理，因为你消极的态度会影响整个团队。”