小武对于我因为马博天捅破了品鉴会的事而感到的担忧，很是不屑。
“小九爷，你有什么好担忧的呢？这规矩是人定的，不也一样应该有人来打破么？”
“这规矩如果是个好规矩，也就罢了。如果是个恶俗烂规矩，你打破它不是应该的么？”
“没有什么可是，业内？谁特么是业内？没有业内，只有利益。不是业内，是利益，只有利益相关方才会出来搞你，报复你。”
“你看着吧，其他人根本不会在乎这事。甚至，都在看笑话呢！”
“不过，话说回来，这也不是你捅破的，是人家马大老板捅破的，大不了说清楚。”
“说不清楚又能怎样？干就是了，我们以前一无所有，大不了以后还是一无所有。”
凌晨时节夏季的风从车外吹进来，吹在脸上，比空调的冷气让人更加的舒服，又清爽。
其实，有时候，小武这种直接而简单的思维真的能够一针见血的看透事物的本质。
反而是我，容易想的太多，太复杂。
其实，很多做旧师都太容易被规矩，被技艺，被条条框框所束缚。
这是职业特性所造成的。
而我还很年轻，不应该被束缚。
小武说的对，干就是了。
大不了，一无所有。
让我感到吃惊不已的是，第二天我竟然收到了顾先锋让人打过来的鉴定费。
五十万。
这个数字，属实吓了我一跳。
鉴定师的鉴定费基本上由两部分决定。
其一是眼力，这占一半。
其二是身份权威，这占另一半。
眼力好理解，确定真赝。
而身份权威，其实就是背书。
只要是知名专家确定的真品古董，无形中就提升了古董的价值。
我的眼力自然是足够的，拿国内第一档的鉴定费自然也是毫无问题的。
对于这一点，我还是相当自信的。
但是，我也一样能够清楚的认识到。
其实我，并没有什么身份，更谈不上权威。
所以，五十万这是国内第一流的鉴定师一天的酬劳。
而我，根本不值这个价。
能给我二三十万一天，我就觉得已经是很照顾了。
所以这五十万的确让我有些吃惊。
吃惊归吃惊，但我并没有给顾先锋打电话说什么。
人家大佬不傻，他既然愿意给，我也不矫情。
谢自然是要谢的，但有些话当面说比较好，电话就没必要了。
第二天周六，我和小武来苏古雅集上班的时候，店里苏沫已经到了。
一旁还有江锦。
这两美女看上去有些愁眉苦脸。
“为昨天的事呢？”
我猜八成是昨天先锋集团的茶点没有准时送达，而且有些咖啡茶饮还不够温度，这两人在郁闷。
“不是。”苏沫摇摇头，“这事过去了就过去了，毕竟第一次做，出一些问题也很正常。”
我听的不禁点头，这苏沫作为老板能这么想也算是够大度的了。
“那你俩苦哈哈的，做什么呢？”
“九爷，我和老板是在想以后怎么办呢？”
江锦撅着嘴嘀咕了一句。
“以后？那有了昨天的教训了，以后改了不就行了。你们是不知道怎么改呢？”
“当然知道了。”江锦认真道，“按我们现在情况，如果要一次性接这么量的单子，还得上几台设备，另外还得增加三个咖啡师。”
“那就上啊！钱能解决的问题那都不是问题。”
“哪里是你说上就上的！”苏沫不禁瞥了我一眼。
“有什么问题么？”我有点不解。
“上设备简单，就是一次性投入，共饮一江水空间也够。但是，人，招进来了，做什么？我们这生意，也就周一周五有，其他时间让大家都闲着？再招三个，我这咖啡店差不多都快十个人了！太夸张了！”
的确，一家小咖啡店十个人太夸张了！一般五个人左右还算比较合理。
苏沫的问题很现实，也是任何一家无论大小的公司企业都得考虑的问题。
说白了，就是成本，合不合算。
如果仅仅只有这周一周五两天生意，额外招进来三个人，的确不划算。
但是，不招，又解决不了周一周五猛然多出来的巨量订单。
所以，这两位美女也才会在这里愁眉苦脸呢！
我略微思索了一下，便笑着问道。
“首先昨天送过去的下午茶，客户给的评价如何？”
江锦摇摇头，皱着眉，“还不知道呢！我估计人家肯定是不太满意的，最后一百份送过去的时候，都三点四十几了，再晚，人家都要下班了。”
“不会的。先锋集团是互联网公司，人家讲的是九九六，下班都很晚的。而且，告诉你们一个好消息，昨天顾先锋跟我说，你们昨天送过去的茶点大家评价很好，他们会继续让你们送的。”
“真的？”两位美女听的高兴不已。
“不过，我们下次还是不要再迟到的好。”
“所以，还是回到刚刚的问题了！”苏沫又是一脸懵。
“其实也没什么好纠结的。先解决问题，成本以后再考虑。”
苏沫听的不禁摇头，“离开成本谈解决，那根本就不是解决问题，只是转移问题而已。把这个问题转换成了下一个问题。”
这美女，说实话，不去做管理实在是可惜了。
但是，她的社会经验又不足以支撑她的管理理念。
“其实也不难吧！找几个临时工不就行了。”
小武虽想法简单，但往往是语出惊人。
“哎！”他这话倒是提醒了我，“对啊！江锦，你们去招几个大学生过来勤工俭学不就行了。金陵城啥都不多，就是大学多，大学生多！又便宜又好用！”
金陵是座人口近千万的城市，每十个人中差不多就有一个在校大学生，在校大学生差不多有一百万之多呢！
“对哦！”我这话一出，两美女都不禁叫了出来。
“切！我说简单么！”小武是满脸的不屑，“这种事还苦恼！”
“但也不能都找临时工，这样，江锦，你再招一个有经验的咖啡师，另外招两到三个勤工俭学的大学生。以后这样，店里面做服务的让勤工俭学的做，要求不高，走了再招也不难。其他做咖啡茶饮的都让正式员工做。你一定要做好传帮带，可以再培养一两个主管出来，万一以后我们要是开分店的话，还是需要人才的！还有，咖啡茶饮的质量不能出问题。”
苏沫不愧是做老板的，得到一点启发就将事情梳理的井井有条。
而且，还想的很长远呢！
这刚开张，她竟然就想着未来要开分店了！